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課程開發總監
職位年薪：40萬
企業名稱：某教育集團公司
職責描述：
1、整合公司內外各項資源，結合TOB項目及用戶需求，完成課程體系、課程內容搭建等規劃；
2、設計課程教學目標與課程框架，完善課程體系，設計并改進系統化的課程開發工作流程；
3、整理與分析各類學習數據，不斷優化與迭代課程產品，實現教研產品化、規模化；
5、為銷售、運營等關聯部門提供相關教學服務支持。
任職資格：
1、本科及以上學歷，8年以上課程研發經驗，3年及以上TOB課程研發及團隊管理經驗；
2、熟悉TOB企業培訓業務模式，具備線下、線上課程研發體系0-1搭建經驗；
3、具備戰略規劃能力、快速學習和遷移能力，極強的成就動機和多團隊管理能力；
4、在任何環境下迎接挑戰，不拘泥于傳統的做事方法，樂于探索不同的途徑和方法實現目標，對教育行業熱忱、思維創新，對優秀的教學產品有獨立鮮明的見解；
5、具有線上、線下研課、授課經歷和直播能力者優先考慮。
職位周期：28天
